“分解图呢？分解图在哪？就一张平面图？”
三个组长看着自己组员交上来的稿子，头都大了。
前任总监管理松散，对设计稿要求低，进度慢，大家习以为常，没什么感觉。
换人才发现，处处是毛病。
hier如今还能活着，全靠背后有个贺氏集团的大爹。
会议室门推开，褚寻拿着笔记本进来，见到他们愁眉苦脸的样子，眉尾肆意轻挑，“遇到什么问题了？”
二组组长看见她宛如看见天神降临，抽出那张没上色的稿子递给她，“楚总监，你看这个，根本没认真工作啊。”
褚寻接过垂眸看，设计还行，但没上色，就怕色彩搭配不协调直接毁设计。
她放下笔记本，拿起其他稿子，各有各的状况。
也有完成任务，设计亮眼，她单独挑出来，才两张。
“”
十几个人，就两张稿合格？
她对hier的未来感到一瞬迷茫。
很快，她调整心态，坐下和组长们重新审稿，纸质的，线上邮箱的，足足审核两个多小时。
好消息，符合主题的设计稿还有。
坏消息，就一个。
褚寻捏了捏酸胀眉心，思考什么时候安排培训课合适，就看到许皎皎推门而入，神情焦急。