和。
林轩透露了一些萧绮过去的处事手段，可以说是赏罚分明。
张文睿也说，这次分部门的事，萧绮再三嘱咐一定要和每个人都聊清楚，不要一言堂，尽量做到每个人的能力都能最大限度的施展和提升。
不得不说，这波好感还是圈得很到位的。
如果说先前大家只觉得新老板做事算公道，如今就已经有人开始打抱不平了。
……
同一时间，回到办公室的萧绮却没有点开任何一条微信消息，更没有上网，就只是坐在位子上，撑着头，沉思着。
这一刻，她忽然体会到姜禹的心情。
说来也是讽刺。
在其位谋其职，以前她没有坐在公司主事者的位子上，自然不会考虑这么多，哪怕是之昀对家放暗箭，几次将之昀送上舆论的风口浪尖，她都没有像现在这样难受。
这种事放在一些人身上，难免就要想，我都这么仁义了，为什么还要遭受这些，为什么这么不公平，为什么他不能体谅我？
这样的答案是无解的。
刀要砍在自己身上才知道疼。
这就像那些网络暴力一样，暴力他人的人，人人举着“正义”的大旗，为自己的观点和主张战斗，然而当角色调转过来，才会体会到被“群殴”的疼。
喜禾不是什么大牌子，市场地位和之昀没得比，就算闹得再凶，也比不上之昀遭受的十分之一，更多的人会说——“喜禾”是什么牌子，没听过。
而站在喜禾过去对家的立场上，大家都知道喜禾未来存亡尚且未知，兴许一波舆论过来就干掉了，他们甚至都懒得花钱去推波助澜。
再加上外面有程尧东在安排，萧绮对网络攻击这块根本毫不担心。
此时此刻，她心里不平静的真实原因，还是在自己。
她又一次想到了之前创业失败的经历，还因此陷入了短暂的反刍思维。
但她知道那是钻牛角尖的旋涡，又很快将自己抽离出来。
她自小受到的教育就是，遇到问题不要陷入负面情绪，不要去浪费时间思考对方为什么要这么做，不要陷入怪圈，而是尽快梳理理性思维，去想策略和解决办法。
负面情绪只会影响决策，拖慢解决思路。
而对她来说，外人的攻击远没有自我怀疑来得重要。
她不需要他人的赞美声来获得存在感，内驱力的能量才是真正的主心骨。
萧绮就这样静坐了片刻，直到办公室的门敲响了。
“请进。”
她以为会是哪位员工来“自首”的，没想到推门进来的却是许捷。
萧绮有一丝意外。
许捷还给她端来了一杯热茶，并附上一小盒曲奇饼干。
坐下后，许捷说：“奔波了一下午，劳心劳力，吃点甜食缓解下。怕发胖就喝点茶。”
萧绮眨了下眼，笑了：“谢谢。”
许捷没有废话，直接问：“事情难办吗？”
萧绮：“有你们这些帮手，可以说毫无难度。”
最主要的是，她的思路也很清晰，过去见过了不少，现在轮到自己也知道从哪里入手。
许捷点头：“我刚上网看了下，热度散得很快。”
萧绮也有点意外，她没想到程尧东这么麻利。
萧绮：“喜禾不够出名，反倒救了喜禾一命。不过这件事也是给我提个醒，无论我是做喜禾，还是做其他品牌，一定是希望将它做大做好，赚名赚利。一旦做起来了，就会树大招风，这样的阵仗早晚都要面对。这次就当长个经验。”
随即萧绮话锋一转，问：“说说你的看法吧？”
许捷笑了：“站在个人角度，虽然我一早就听程尧东说过你的为人，但这段时间的接触还是超出我的预期。”
萧绮扬了下眉。
许捷继续道：“我在这行见过很多老板，他们讲苦衷，讲情怀，讲人情，口才很好，最终目的都是为了少花钱。在裁员这件事情上，你是我见过人情味、风险和金钱结合的比较好的。”
萧绮很快明白许捷的指向：“我初来乍到，跟这里的人都不熟，信任来不及建立，口才再好也没用。他们出来打工，图的就是钱，所以我也省掉了讲情怀的环节，尽我最大的能力，拿出一部分钱来做‘人情’，别让人心都寒透了。不过这也是基于我有钱的前提，我要是真没有，也就只能在精神上画大饼。”
那种走精神画大饼路线的老板，萧绮听过见过不少，有的是真的穷，有的是装穷，但无论是哪一个，都会将“你们要体谅我的难处”挂在嘴边，声称自己也想当个有情有义的老板，也想当慈善家。
而画大饼的目的，无非就是让员工动恻隐之心，陪他一起吃苦渡过难关，将来必定报答。
可现实就是，没有员工会感同身受这样的难处，大家就是出来打工的，就是为了挣钱，我和你非亲非故，你没能力做慈善，我也没有啊，凭什么要和你一起吃苦，还要讲情怀讲价值。
这就好像是，有些男人找老婆是为了大后方安定，有人替自己解决问题，分担生活重担，有的女人找老公，则是为了有个家遮风挡雨，在不降低生活