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第73章 组建团队第一步,挖墙脚(1 / 2)


翌日,邱睿起了个大早。

昨天回来的比较晚,两人便直接回了千盛园这边过夜。

虽然他先前改造了几台扫地机器人,并交给小萌远程控制,但这么久没回来住,桌子、灶台、柜子这些比较高的地方,还是落上了一层灰。

两人简单打扫了一番才各自洗漱休息。

只是不知道为什么,小兔子有些闷闷不乐的,一直到早上才好了点。

她今天也有事,要去雷申庄园那边验收一下装修进度。

因此早饭过后,两人便启程,各忙各的去了。

上午八点半。

用周卫海带来的安全设备接入特殊网络,邱睿打了刚装好的专用线上会议软件。

一登陆上军方准备好的账号,他就收到了会议邀请。

系上白大褂的纽扣,邱睿接通,对着镜头挥了挥手。

“钟院士早上好,看得清我这边吗?”

“看得清。”

画面中的钟院士军装外披着和他同款的白大褂,不过好像坐在会议室里,声音怪空旷的。

“小邱,运用你递交报告上的方法,我们已经成功复现了实验,所以首先要恭喜你圆满完成了课题。”

邱睿谦虚道:“我只是做了点微小的贡献而已。”

钟院士有些无奈。

这贡献,也就你自己敢说“微小”……

其实部队那边也有主攻类似课题的团队,复现实验就是由他们负责的。

当看到提纯度真的高达99.8%后,那群人下巴都掉地上了。

“行了,说正事,虽然这只是个子项目,并不涉及核心课题,但由于过于先进,组织上希望你先不要把论文发表出去。”

“哦,好的。”邱睿淡淡点头,并没有表现出任何不满。

他本就是抱着“既然都写报告了,就别浪费”的原则,不让发也无所谓。

毕竟发论文这玩意,又没什么钱赚。

至于出名嘛,抱歉,咱不差那玩意。

正好不用纠结发哪家期刊了。

只是邱睿的淡定,反而让钟院士不知道说什么好了。

他本来还在想怎么安抚这位年轻学者的情绪,谁知人家压根儿就没当回事。

“咳咳,另外组织上决定在内部进行小规模工业化试点,而作为补偿,产生的利润你可以占25%。”

这次邱睿并没有拒绝,当即表态,“真是受之有愧……唉,长者赐不敢辞,还要感谢组织和钟院士的栽培。”

钟教授嘴角一抽,“呵呵。”

他算是看出来了,这货是真能得了便宜还卖乖。

特娘的,突然想揍他一顿是怎么回事?

这时候,几声敲门声传来。

“进!”

会议室的门被推开,几名西装革履的中年人走了进来。

看到屏幕上的那张年轻面孔,打头的那个国字脸眼前一亮,“请问是研发‘碳纳米管分离’技术的邱先生吗?”

这谁啊,穿的也不像研究人员啊?

邱睿茫然点头,看向钟院士。

“这位是国能新材的董事长曹凯,我们用的碳纳米管都是他们产的,这次试点也打算放在那里。”钟院士笑着介绍道。

哦,是要谈合作啊……邱睿了然,“曹董事长好。”

“你好你好,冒昧打扰,是想和您讨论一下合作的细节。”曹凯相当热情,完全没有一个大国企董事长的架子。

不过提到合作细节,邱睿就有些头疼了,这些方面他不懂啊!

钟院士看出来他表情有些不自然,不禁问道:“小邱,你这是有什么难处?”

“额……”想了半天,邱睿一咬牙,还是干脆道出了自己的窘境。

闹了半天,蔚蓝科技到目前为止,除了一个司机外,就他一个光杆司令……

曹凯倒吸一口凉气,这劳动力成本控制的,真就绝了!

钟院士也是瞪大双眼。

好家伙,孤军奋战啊!

那么高的研究效率到底是怎么做到的?

他那座“超级实验室”,难道真有那么神奇吗……

……

合作细节的讨论,因为蔚蓝科技无人可用被推迟了。

退出线上会议,邱睿靠在椅子上,长出一口气。

是时候招兵买马了!

先前是招不招人都无所谓,但随着业务的增加,他最近是越发感觉分身乏术了。

比如专利申请这块,三天两头就要和科圣那边的人碰面,接下来还不知道要浪费多少时间。

而且可以预见的是,随着业务的扩张,财务、法务、管理上的人力需求肯定会越来越多。

研发上可能暂时还不需要,但人才储备也是需要提前布局的。

再加上计划中,接下来要在东郊废厂区那边建设一座生产“cd精装机”的工厂。

这可是把控固态电池行业命脉的重要一环,肯定也需要不少人手。

关键直接找猎头或者招聘机构,一下招太多人也怪麻烦的。

要不先招个管理型人才,把这摊事甩给他?

嗯,我可真是个小机灵鬼!

不得不说,


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