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第一百一十五章 兑换金融专业!(2 / 2)


给学生高工资的同时,还会给与更多的分成作为奖金。

这对于股东的利润影响很大。

其次,星辰学院也不会做出任何强制学生前往餐厅实习,工作的行为。

学生可以自己选择任何工作岗位。

学生可以自由选择。

这无疑是极大的影响了星辰餐饮公司的主要竞争力。

更别提。

星辰餐饮公司不是单纯的卖股份换钱。

各大合作伙伴,除了出钱,还要出力。

合作合同中,明确规定了他们需要履行的义务。

在种种因素下。

星辰餐饮公司百分之三十三股份,融到三亿的资金,再合理不过。

叶辰倒是想直接给星辰餐饮公司估值百亿。

一次融个三十三亿。

但想找到投资人,那估计得去问网友才能找到了。

而在最后。

叶辰还看到有网友对于百分之三十三的股份不解。

好奇星辰学院为什么不拿出百分之四十九的股份,来融到更多的资金。

这个问题的答案,其实很简单。

那就是百分之五十一,只算相对控股的大股东。

不能完全决定公司决策。

如果其他股东联合反对,是可以阻止大股东命令的。

唯有股权达到百分之六十七,三分之二以上。

才能真正做到绝对控股,让公司成为自己的一言堂。

在叶辰看来,星辰餐饮公司,未来必然会发展壮大。

成功上市成为餐饮第一股都不是不可能。

价值极其巨大。

如今这些合作伙伴,未来未必不会动心。

尤其是那些国外的合作者,在金融领域手段更多。

所以必须提前防着点,省的踩坑。

而星辰学院手握百分之六十七的股权,外加掌握着源源不断产出厨师的能力。

才足以保证不会哪天被抢走控制权。

当然了,这些都是有备无患。

主要还是叶辰对于星辰餐饮公司的前景,也非常看好。

未来如果需要兑换什么昂贵的专业,卖掉一部分手里的股份就能凑到钱。

这种情况下,留下的股份,自然是越多越好!

当然了。

叶辰觉得,等以后自家星辰学院控股的公司越来越多后。

完全可以兑换一个金融专业出来。

培育出一批足够优秀的学生,成立一家金融公司,专门负责学院各个上司公司的投资问题。

毕竟钱要生钱。

系统商城之中那些离谱的专业,只能说一个比一个贵。

这种情况下,靠着金融捞钱,也是一个相当不错的选择。

当然了,如今才只有一家公司,暂时还无需考虑这些事情。

……

总之。

无论外界如何热闹。

星辰餐饮公司都未受到影响。

各地的选址,投资计划都在按部就班的进行着。

争取能在今年九月份。

正式投入运营,为学生们提供足额的实习岗位!


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