自己能够登月，甚至于已经有航天员在着重训练长时间在低重力环境下的工作和生活能力。
顾青虽然能够了解员工们每天的工作和生活状态，虽然他掌握的神经信号转译相关科技已经可以做到深入员工内心，探索每一位员工内心的活动，但他一直在控制自己不要越界。
在他看来，人性不应该去被主动考验，当自己要刻意去考验员工内心的时候，未来只会更加变本加厉的控制所有人。
从李莹这里了解到一些情况，两人交流的状态更加轻松。
但这个特殊情况却是让周围其他员工们目瞪口呆。
第一次，顾总吃完饭，还不走的！？