当做干兼职的看待。
所以，她现在让程芳在尽量的从内部提拔，同时在应届大学生里招聘。
前几年想招到大学生不容易。
那会儿他们都是高人一等的、毕业要端铁饭碗的，看不上私企！
如今，在职的人都可能大量面临失业。已经没有多少铁饭碗给大学毕业生备着了。
恢复高考马上20周年了，大学生的数量已经不少，没有前些年吃香了。
就连她当初是哈佛硕士，都觉得学历不够用呢。当然，这跟她工作的单位有关。
京大这几年对学历的要求确实越来越高了。
前些年优秀的硕士还能任教，如今大概都要求博士了。暂时没有明文规定，但实际上招聘的时候就是这个条件。
管理型的人才不能断代，所以程澜准备让肖晚出国去锻炼一下。